Статья 112. Оплата времени простоя

Действующая редакция Ст. 112 ТК РК
С учетом последних изменений и дополнений по состоянию на 07.03.2023 года

1. Порядок оформления простоя и условия оплаты времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, определяются трудовым, коллективным договорами и устанавливаются в размере не ниже минимального размера заработной платы, по вине работодателя — в размере не менее пятидесяти процентов от средней заработной платы работника.

2. Время простоя, допущенного по вине работника, оплате не подлежит.

Трудовой кодекс Республики Казахстан
Статья 112. Оплата времени простоя

Оставьте комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *